A kínai munkahelyi kultúra része a rendszeres ivászat

Megosztás

A kínai technológiai óriásnál, az Alibabánál nemrégiben történt állítólagos nemi erőszak rávilágított arra a mérgező munkahelyi kultúrára, amely számtalan kínai cégnél jelen van. Ebben a kultúrában komoly tiszteletlenségnek számít, ha egy dolgozó egy munkahelyi rendezvényen nem iszik alkoholt. És nem csak egyetlen karácsonyi buliról van szó, de beszámolók szerint mindenkinek úgy kéthetente egyszer el kell mennie egy italra munka után, amire nem nagyon lehet nemet mondani az előbb említett kultúra miatt sem.

Kínai munkahelyi ivás
Forrás: bbc.com

Főleg hogy a visszautasítás azonnali kiközösítéssel és lenézéssel jár. És egyáltalán nem csak egy sör elfogyasztásáról van szó, hanem órákon át tartó dorbézolásról, amelynek során kényelmetlen és kellemetlen szexuális poénokat is el kell a női kollégáknak viselni. És nem csak egyedi esetről van szó, számtalan kínai nő számolt már be hasonló munkahelyi tapasztalatokról. És most ismét reflektorfénybe került a masszív ivászatba torkolló munkahelyi bulik kérdése, miután nemi erőszakkal vádolták meg az Alibaba egyik vezető menedzserét.

Kínai bár
Forrás: AP

A cikk folytatódik, lapozz!


Megosztás